今年以来，江苏省新能源开发股份有限公司（以下简称“江苏新能”）党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻落实党中央、省委和省国信集团党委各项决策部署，以强化党建引领为根本点，以聚焦主责主业为关键点，以提升治理效能为切入点，以防范化解风险为着力点，念好“学、快、实、稳”四字诀，统筹推进主题教育、项目拓展、内部治理、全面从严治党等各项工作，打好高质量发展组合拳。

江苏新能党委坚持把党旗插在项目一线，在省内外组建以党员骨干为主6个的工作专班和5个项目工作小组，成立6支党员、青年先锋队，设立20个党员示范岗、责任区，项目一线党员占比达61%。聚焦主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持以点带面、层层推进原则，不断扩大党员学习教育覆盖面，结合工作实际，成立临时党小组，根据学习计划安排和项目开发动态，推行“线上+线下”、“课堂+现场”有机结合的学习方式，推动党员思想教育定制化、精准化，将理论学习、业务研讨、党性教育有机融合，不断激发党员奋斗活力，激励党员以更加饱满的状态学在一线、干在一线，将理论武装、思想觉悟转化为干事创业的强大动力。

江苏新能党委坚决扛起集团能源绿色转型重要使命，坚持“快字当头、多点发力”，瞄准省管海上风电、海上光伏、集中式与分布式光伏等项目资源，不断推进新能源项目开发建设力度，扩大新能源市场份额。今年以来，公司新增约2万千瓦分布式光伏项目完成并网投产，首个自主开发建设的省外新能源项目山西省朔州市平鲁区7万千瓦光伏项目实现首期2万千瓦并网。持续推进连云港等地区集中式光伏项目开发步伐，牵头联合体成功中标常州市武进区前黄镇渔光互补项目开发权，初步预计可做光伏发电项目615MWp。贯彻落实“四个新”重大任务，加快新型能源发电形式和创新技术利用，积极布局储能产业新赛道，与南京大学、东南大学等高等院校和先进新能源科技公司深入探讨，努力在科技创新上取得新突破、在强链补链延链上展现新作为。

江苏新能党委以创建一流清洁能源企业为目标，瞄准公司治理“神经中枢”，围绕助推集团绿色转型中心任务和公司高质量发展首要任务，贯彻落实国信集团“50项重点工作任务”，制定《“十加强十提升”管理提升年行动方案》《合规管理提升行动实施意见》，细化“十个方面”工作任务，助推实现“十大提升”。编制《江苏新能及有关所属企业对标世界一流企业价值创造行动实施方案》，聚焦“七个方面”开展价值创造，明确40项硬核举措。以深化改革为动力，以调查研究为“企业管理提升”赋能，调研发现问题27项，提出对策措施47条，已完成成果转化26项，其余1项实现阶段性成效，把主题教育成果转化为推动高质量发展的实践伟力。

针对新能源光伏项目点多面广、紧锣密鼓地开发建设现状，江苏新能党委从“关键少数”着手，与所属新能源企业领导班子成员开展廉洁履职集体谈话，压紧压实管党治党政治责任，筑牢党员干部忠诚履职、廉洁尽责的思想道德防线。统筹工作合力，构建一体化“大监督”格局，开展新建光伏项目开发建设内控及廉洁风险防控专项监督检查，编制发布《江苏新能分布式光伏工程项目内部审计监督实施指导意见》，有效防范廉洁风险。制定《江苏新能光伏项目实施建设负面清单》，加强人员安全教育、技术交底和动态跟踪项目全过程管理，统筹发展和安全底线，营造安全稳定发展环境。

下一步，江苏新能党委将坚定不移贯彻落实好上级决策部署，牢记习近平总书记对江苏工作的殷切期望、对绿色低碳的重要论述、重要讲话、重要指示批示精神，加快提升企业核心竞争力，深化改革创新，跑出高质量发展“加速度”，为加快省国信集团绿色转型取得新突破，为助力全省实现双碳战略目标作出新的更大贡献。